在新时代的征程上，公共交流事业承载着传播正能量、促进社会和谐的重要使命。——以此为题，我们开启一段关于如何通过公共交流，构建透明、高效的沟通体系的探索之旅。

1. 谢谢大家！

2. 我作为一名公寓管理岗位员工，决心认真履行岗位职责，遵守学校各项规章制度和职业道德，做到廉洁自律。在此郑重承诺，遵守《公寓管理人员廉洁自律十项规定》，关心学生、爱护学生，在管理育人和服务育人的岗位上发挥自己的作用。如违反相关规定，接受公寓管理中心及公司的处罚。

3. 三、学法守法，认真执行普法宣传

4. 一是加强学习，以科学发展观武装头脑。

5. (一)、教学上有了进步

6. 今年以来，我们学校把落实党风廉政建设职责制作为一项重要的工作来抓紧抓好。以此来树立良好教育形象，推动党风廉政建设工作的开展。

7. 一、述职部分

8. 要想成为一名合格甚至是优秀的教师，首先需要拥有高尚的师德。我用心参加校园安排的每次思想教育活动，在实际的工作中寻找一条科学的发展之路。教学思想端正，工作态度好。从各方面严格要求自己，用心向老教师请教，结合本校的实际条件和学生的实际状况，勤勤恳恳，兢兢业业，使教学工作有计划，有组织，有步骤地开展。

9. 总之，我院神经外科还处于发展壮大期，离医院党委对神经外科的要求还有很大差距，勤奋、正直、积极向上、不畏困难的院领导给我们树立了一个学习的 榜样，也为我们提供了一个有利的发展环境，我们一定不辜负领导对我们的期望，

10. 为加强安全生产工作的指导，落实安全生产监管责任，现根据县府办《关于推行安全生产“一岗双责”和“岗位监督制”的通知》和市安委会关于印发《安全生产“一岗双责”和“岗位监督制”实施方案》的通知要求，制订安全生产工作“一岗双责”责任书。

11. 将安全生产工作纳入镇直各单位及工矿企业的重要议事日程，及时研究解决其安全生产工作中的重大问题;

12. 按照聘用合同的规定在聘用单位从事监理工作，不擅自离聘，对因个人擅离职守给工程或聘用单位造成的损失，承担相应的经济责任。

13. 20--年在院领导班子的正确领导下，我科紧跟各项部署，围绕领导班子提出的"文化建院、依法治院、以德办院、人才立院、科技兴院、服务赢院"的办院宗旨，把握住我院品牌建设的三个重要环节"知名度、美誉度、诚信度"在创新管理，提高医疗水平更新医疗护理的观念，深化优质服务，加大了管理力度，工作取得了一定的成绩。

14. 我坚持对学生负责，对自己的操行负责。对于学困生的课后补习，我坚持认为是一名教师就应做的。家长们总是对我说“麻烦你多费心了”这样的话。我总是告诉他们，这是我就应做的。我时常想，若是孩子们都很优秀，那还需要我们教师干什么。我们的职责就是使学生成为优秀的人才，这其中是需要我们去引导和付出的。所以应对学困生，我想尽办法让他们进步，所以我从不赞成“教师有偿家教”。

15. 没有违反公共财物管理和使用，以及假公济私、化公为私的规定。

16. 二是以“两抓起、两培育”为重点，大力推进社区管理体系建设。首先，从社区居委会自身建设抓起。在对居委会干部进行了优化调整的基础上，进一步明确社区居委会工作职责，建立健全了各项工作制度，制定了以社区党务、居务工作为内容，定性与定量相结合的社区工作目标责任制，开展了“星级社区”评选活动。同时，建立了科学的考核评议机制，把居民满意度作为考核的重要依据，采取定期与不定期相结合的形式，对社区居委会工作进行考核。加大了社区建设资金投入，为21个社区配置居务公开栏，投资480万元，建成了4个社区文体活动中心，改善了社区居委会办公环境。与县教委开展了“教育共建”活动，成立了密云三中、五中等4所市民学校及青少年宫市民活动中心，教育设施向居民开放，社区与学校资源共享成为现实。按照市县统一部署，今年街道如期圆满地完成了社区第七届居民委员会换届选举，为社区下一步发展提供了强有力的组织保证。

17. 寒冬辞旧岁，瑞雪迎新年，新年到来之际，感谢院领导和全院职工对我科的关心、支持、和帮助，预祝大家新年快乐，身体健康，工作顺利，幸福相伴永远。

18. 四、结语

19. 三是处理好校长与教职工关系，做到讲团结，讲大局，讲正气;四是处理好行使职权和理解监督的关系，做到即要行使好自我职权，又要理解教职工监督。

20. 对没收的违章电器等物品，要做好登记，妥善保管，定期上缴中心，不私自调换、据为己有或给于他人；

21. 过去一年来，我们公交公司积极推进廉政建设工作，致力于打造一支廉洁高效、服务良好的公交团队。我们坚持从身边小事做起，以自身为镜，不断加强自律，加强廉洁意识，并严格执行各项规章制度。同时，我们加大监督力度，对各项运营管理工作进行全程监督，杜绝违规违纪现象的发生。

22. 在抓自身廉政建设的同时，重视班子整体廉政建设。坚持集体领导和个人分工负责制，在涉及人、财、物等重大问题，特别是大额资金使用上严格按程序办事，坚持集体研究决定，民主决策，力求做到公平、公正、民主、科学。

23. 在当下社会，需要使用承诺书的场合越来越多，使用正确的写作思路书写承诺书会更加事半功倍。那么问题来了，到底应如何写一份恰当的承诺书呢？

24. 二、管理创新和廉政建设成果

25. 没有违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利。

26. 五、廉

27. 我坚持在听完课后进行总结，前半学期，我主要关注老教师们的教学框架的设计，学会抓住基本的教学流程。经过这样的努力，我开始了解基本的教学结构。我开始注意很多细节问题，个性是对于某个单词的教学。

28. 加强文化市场监管，重点加强对网吧接纳未成年人的监管，做好校园周边和重点区域的网吧及出版物市场和经营点的管理，加强未成年人思想道德建设，开展好道德讲堂，营造良好的社会文化氛围。

29. 二、其它工作

30. 今年我科按照20--年 工作计划 独立开展了ct下钛网三维成型修补颅骨缺损手术，今年下半年已开展了3例效果良好，无一例并发症出现。还开展了高血 压脑出血的微创手术，现已开展十几例，收效良好，该术式大大降低了对病人的 创伤，缩短了手术时间，很大程度上降低了许多并发症的发生。

31. 公司一直将社会责任视为自己的核心价值之一，致力于节能环保，保障乘客安全，助力公益事业，担当起企业应有的责任，积极参与社会公益事业，为城市的生态环境、公益事业和社区居民服务，结出了累累硕果，取得了较好的社会效益。

32. 一是处理好与集中的`关系;

33. 以上是我的汇报，作为一名党的党员干部，我始终坚信要以郑培民、沈浩同志为榜样，多记廉洁账，自觉实践“三个代表”重要思想和科学发展观的要求，从自身做起，从一点一滴做起，向人民群众交一张满意的答卷.

34. 业务收入：20--1226————20--1116

35. 一是贯彻执行中央关于廉政建设的若干，凡要求下属干部做到的自我必须首先做到。凡别人做的，自我不做，管好领导班子。

36. 完善制度机制，健全内部监督体系，严格执行各项规章制度；

37. 条件允许的情况下，进行网络升级，实行erp核算和管理；

38. 保证不将学生遗忘在洗漱间和楼道内的物品据为己有，未经楼长批准，不进入学生房间；

39. 正副职的关系能否有机协调，直接影响一个领导班子的战斗力和凝聚力。我在处理正副职的关系中，做到了在思想上尊重正职而不俗气，感情上与正职融洽而不庸俗，组织上要服从正职而不盲从，工作上主动配合正职而不越权。半年来共协助委主任完成了

40. 一是坚持以制度约束队伍，管理事务。进一步建立完善了《办事处主任办公会议制度》、《机关公车使用管理制度》、《用餐及招待费管理制度》、《办事处财务管理制度》、《文明办公制度》、《机关日常办公用品采购及发放管理规定》等14项规章制度，形成了以制度管人的制约机制和激励机制；

41. 认真贯彻落实省州党委、政府的决策和部署，紧紧围绕县委、县政府的中心工作，改进工作作风，加强锻炼，工作中注重细节、身体力行、言行一致、公道正派，定期或不定期走访本人联系的重点企业和重点项目，掌握情况，推进工作。

42. 不在财务代管单位和下属企事业单位报销应由个人负担的任何费用。

43. 实现营销组织多元化、属地化。一是整合平台资源，将储蓄、发行、投递人员及各项收入指标全面纳入支局管理，促进支局形成全员营销的良好局面，全面提高平台营销资源和市场资源的共享，实现效益化。二是将储蓄目标纳入到客户经理2014年经营目标责任书进行认定、奖励、考核。三是区局经营业务部开发的业务收入奖励给在市局吸储目标基础上超额完成部分，通过比例折算换函件收入，鼓励客户经理多方面发展、全方位营销，拉动区局整体业务全面增长，根据区局各专业内部置换收入的政策，全局揽储换函件收入共计35万元，净增余额4833万元。

44. 自我院实行机打病例以来，原来书写潦草的病例已不存在了，内容也较以前充实多了，但还存在诸多问题，如现病史书写不全， 三级医师查房记录不全，病程记录黏贴现象十分严重，诊断与鉴别诊断混乱不分、 不能按时完成病例等等。

45. 不参加任何有可能影响公正履行职责的宴请、娱乐、旅游等活动。

46. 在学习工作中，我不仅严格要求自己而且起到了榜样带头作用，多次在会议和日常工作中向下级成员灌输廉政自律的思想，积极引导和鼓励自己的干事以为人民服务为工作的宗旨，对工作中廉洁自律的干事及时给予赞扬和肯定。在本镇带动起廉洁行政、踏实办公的好风气。真正将廉政意识深入到每个干事心中，渗透到每件工作的实施中去。全体政府干部积极向群众路线靠拢，确保了政府工作的顺利进行。

47. 六、整改措施

48. 一是开展20XX年度全市福利企业年审。全市108家福利企业参加年检年审，99家福利企业按标准年审合格，2家福利企业停产，7家福利企业整改，通过年审，进一步端正了我市福利企业的办厂方向，严肃了国家的税收政策，维护了残疾职工的合法利益，促进了福利企业的健康发展。二是严格福利企业认定和增加残疾人变更登记。全市共新认定福利企业6个，变更登记61次。福利企业残疾人增减变更登记64（件）次，新增福利企业残疾人就业146人。三是维护残疾职工权益。在福利企业管理中，重点抓好残疾职工“五金”的缴纳、最低工资的发放到位等待遇方面的落实，切实维护残疾人职工的合法权益。全市现有福利企业114个，职工6502人，实现残疾职工就业2247人。四是做好推进福利企业改制工作。根据市政府市长办公会议精神，去年11月以来，会同市发改委，从全市福利企业现状出发，区别不同情况，分类推进，严格按规范程序组织实施。截止20XX年11月底，全市实际需要进行改制的61福利企业中，已按改制程序完成47个。

49. 在过去的一年里，我科在院党委的正确领导下，在各职能部门及兄弟科室的大力帮助支持下，经过全科同志们的积极努力，使本科室的各项工作取得了一些 成绩，但还存在许多不足，现汇报如下。

50. 一年来，我科虽然取得了一定的成绩，但是也有很多不足之处，在20--年的工作中，神经外二科继续通过 文化 和精神文明建设等一系列的活动，进一步凝聚情感、激励创新、催人奋进、提升科室形象。改善服务态度，规范医疗行为，降低医疗费用，提高医疗质量，确保医疗安全。为我院的经济效益和社会效益作出更大的成绩!

51. 首先确定制度和规定的适用性和可执行性，如有问题，修改，然后坚决执行到底；