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高效招工送工成果盘点

面书号 2025-03-03 20:32 6


在“三送活动”中,高效招募工成果盘点的背后,一场关于团队协作与创新的盛宴即将展开。

1. 三、搞好各种培训,谋求中心发展

2. 开展市县两级女职工委员会标准化建设工作情况。

3. 一、积极宣传、对外展示中心形象

4. 经过短暂的入职培训,我在漕冲支行开始学习柜面业务。刚刚开始上柜操作时,我总感觉手忙脚乱,对于客户的提问也显得不知所措。在师傅和同事们的真诚帮助和耐心指导下,我虚心地学习请教,认真地做笔记,很快我学会了存取款、挂失、开卡、存款证明的开立,证券账户的签约等各项柜面基本业务。与此同时,我也认识到银行柜面业务看似简单重复,但实则需要柜员细心、耐心、有责任心:细心地处理每一笔业务,耐心地服务每一位客户,时时刻刻谨记工作的责任,对每一位客户负责。

5. 这一年的工作和考核,又使我部员工得到了很多经验,当然也有很多教训。我们一直重视员工的整体业务水平的提高,大部分职工的工作质量都是达标的,但仍有业务水平参差不齐的现象存在。这样势必会对xxxx的整体服务形象造成一定程度的影响。所以,我部一旦接到上级部门的个别业务操作变更通知就及时的组织员工学习,减少核算差错。

6. 总之,工业港将继续按照区委、区政府的要求,继续抓好园区安全生产宣传工作,确保园区安全生产各项工作的有序开展。

7. 一是理论学习不够自觉。积极学、主动学的意识不强,一年来没有完整地读过一本理论书籍,致使自己理论水平还处在低层次徘徊,说不出深入浅出的话语,讲不透入木三分的道理。

8. 四、积极配合施工单位进行工程管理

9. 核算质量还存在很大差距,主要是因为工作不够认真细致。

10. 二、加强学习、重视队伍成长

11. (四)群众期盼丰富的精神文化生活

12. 我校坚持“以人为本”的理念,全面树立在教学中把学生看成是我们的.核心对象,在队伍管理上把教师看成是核心对象,把教师当成是学校的主人、行政是为教师服务的理念,考虑工作总是以学生教师利益为重。主人翁意识的确立极大地调动了教师工作的积极性,他们觉得工作不是给领导做,是给自己做,是自己的一份沉甸甸的职责。

13. 宣恩是典型的山区农业县。致富增收是群众最为关注的话题。虽然全县以烟、茶、果、畜、药、菜为主导的特色鲜明、初具规模的现代农业生产体系,已在全州有地位,在全省有影响,但是农民收入仍然不高。20xx年农民人均纯收入只有3893元,仅为全国的55。8%、全省的56。4%。20xx年全家年收入在1万元以下的`占23%、3万元以上的仅占15%,全县贫困人口超过15万人,“北茶南果高山药”的特色产业布局虽已形成,但产业发展不均衡、产业结构调整不够、农产品附加值不高、农民工技能不强等现状,制约着全县农村经济发展。特别是村级集体经济薄弱,全县有集体经济收入(国家转移支付补助收入除外)的村仅44个,集体经济收入最高的村5万元,有债务的村192个。

14. 一、重点总结的内容

15. 五、关爱职工,为困难职工排忧解难,增强公司凝聚力

16. (一)针对园区粉尘涉爆企业进行安全专题培训一次,涉及企业xx家。

17. (五)创造性开展女职工工作的情况

18. 今年是我们xxxx具有转折意义的一年,经过xx年的打拼和积累,我行的羽翼已经逐渐丰满,准备更名挂牌,开始新的征程。然而,如果要使我们xxxx真正走在全行的前列,我们首先要做的是提高我们的业务能力。xxxx部经常组织员工进行理论学习、岗位练兵。对xxxx传达的每一个文件、通知都认真贯彻。让员工树立主人翁精神,在工作中不推、不等、不靠,积极主动的完成自己的本职工作。我部一直坚持向时间要效益、向工作要质量。

19. 一、加强学习,努力提高自身的素质

20. 扶贫帮困工作平稳推进。集团注重把好工会经费和困难职工帮扶资金使用关,坚持面向基层,为职工群众服务,重点用于基层单位开展职工教育活动、提高职工综合素质和困难职工补

21. 一是坚持时不空过抓学习,在不断求教中提升工作能力。处在(单位)长的带领下形成了一个人人想学习、人人爱学习、人人善学习的良好氛围。处里每名同志都能利用业余时间抓紧学习、丰富内涵、提高自己。相比处长和一些老同志,自己在“三办”方面还有很多新知识要学习,有很多好经验要掌握。我把抓学习作为每天的重要工作坚持不懈,不敢怠慢。日常学习中,我坚持勤思、勤问、勤记。个人在电脑上建立学习文件夹,把好的名言警句、上级文件精神摘抄、理论观点等收集起来,每天给自己定时间翻看一遍、记住几点,养成勤于学习积累的良好习惯。业务工作中,我坚持勤学、勤写、勤练。遇到新情况新问题,我总是向老同志虚心请教,指点迷津,把握方向。争取把工作想在前、过程想细、办法想好,避免出纰漏。此外,我还结合业务工作勤于练笔,利用业余时间写研讨文章、经验做法等10余篇,在不断学习中提高工作能力。

22. 我部的内部制度是比较健全的,各项工作都有明确分工,员工病、事假都严格按照规定及时请假。

23. 目前,我行的旺季营销活动已经如火如荼的展开,每天我们都紧盯着我们的目标,我们每一个都在努力发挥自己最大的能量,我喜欢这种一群人为了一个目标一起奋斗的过程,我也保证,在今后的工作中,我将继续秉承脚踏实地的精神,保持学习的热情,摆正心态,用心做事,立足岗位,以勤奋严谨,求真务实的工作作风,以追求卓越的精神,以饱满的精神状态迎接新的挑战,不断学习新业务,掌握新理论,适应新要求,把自己培养成业务全面的人才,力争与中国建设银行共同成长。

24. 四、广泛开展校园文化活动,增强职工的身心健康。组织了全体教师体检,关注教师健康,为学校工作奠定基础;三八节组织女职工活动,关注女职工权益;教师节举办俭朴而隆重的庆祝活动,增强了教师职业荣誉;举办师生运动会,调节师生紧张生活,引导积极健康生活方式。通过活动的.开展,增进教师之间、师生之间的情谊,营造了和谐愉快的教育教学环境。

25. 各地区、各产业开展女职工工作中的新形式、新做法、新特色、新亮点。

26. 二是坚持路不空走勤对照,在找准差距中增强工作动力。科室里的科室长和一些老同志们工作时间长,都有深厚的业务基础和文字功底,对机关、对基层都有一定了解和认识,特别是每个人的工作艺术和综合能力更值得我去学习。我个人跟其他同志比,有很大的差距和不足。这些差距和不足既是压力也是动力,工作中,我自觉把差距当作动力,始终保持良好的精神状态做好每一项工作。每承办一件事情,写一篇小稿,都向其他同志求教。处长和老同志虽然不善于直截了当地批评,但工作能力上的影响和生活上的关心,时时处处都对我个人是一种极大的动力。特别是干事对自己工作中的一些问题的提醒和交流,我个人都是在工作上深受极大的鼓动,这种动力促使我工作中减少了失误,提高了标准。

27. 三、坚持以人为本,依靠职工办企业,推动党的全心全意依靠工人阶级的'方针落到实处

28. 不足及设想

29. 为了使自己尽快熟悉业务,在20xx年9—xx月,我公司组织了为期两天的新员工培训班,在这两天里,我公司的员工都积极参加,这两天里,我公司的员工们都积极参加学习,这两天我公司的员工们对新员工进行了系统的培训,这两天我公司的员工们都很认真的学习了各自的岗位职责,对于我这个刚刚走入社会的毕业生,工作经验还不够丰富,所以在学习的过程中我还是遇到了不少困难,但是经过这两天的培训我们都有一个共同的体会就是在公司领导的指导下只要你努力做好每件事,那么你就一定能成功,成功就是努力+坚持+不懈+正确的做事+有效的沟通+高效的团队。

30. 保障,职工才能充分行使发言权,从而为集团的科学决策提供更多的依据。无论是人事变动、岗位竞聘、评先评优、年度考核,还是经费的使用,职工福利的发放,我们都做到了公开条件、公开规定、公开政策,并且,集团领导班子的决策结果在集团公开栏、oa平台公示,使各个工作环节透明,便于职工监督,使职工能够最大限度地参与并监督集团的各项管理工作。

31. (四)所有材料请于11月30日前报市总女工部。书面材料一份需盖章,同时报送电子文档。

32. (四)督促园区企业自发组织开展职业健康体检一次,涉及企业xx家。

33. (二)对市总女职工工作的意见和建议。

34. 三要严格要求自身,树立良好形象。机关是窗口,要通过树立自己的良好的形象,为基层树立好的形象。注意以下几点:提供优质服务;遵守办公和生活秩序;注意爱护机关环境。

35. 前台的主要工作是迎客,为客户答疑。因此,做好此项工作,最重要的是服务的态度和服务的'效率。我始终坚持“以情服务,用心做事”,始终面带微笑,认真谦和的接待各方来客,我对待工作勤恳扎实,严格按照关于前台工作的各项规定和要求,认真履行岗位职责,积极开展各项工作。对前辈以及同事教给我的知识争取一次性记牢,不懂的问题当场问明白,并认真地总结,避免以后出现同样的问题后不知道怎么处理的情况。同时认真学习同事的做事方法和说话技巧,渐渐地使自己办事麻利、高效、少出差错。在出色完成工作的同时,增强了自己处事的灵活性,提高了沟通和人际关系的处理能力。

36. (二)切实维护女职工合法权益的情况

37. 回想过去,我们苦中有甜,无比欣慰;展望未来,我们豪情满怀、信心百倍。拓展新领域,提升新形象,以改革促发展、创特色、树品牌,开创青少年校外教育的新局面。我们相信,有各级领导的关心支持,有中心全体人员的不懈努力,我区校外教育事业的发展将会有一个更加美好灿烂的明天!

38. 四、加强校内外的结合

39. 一、开展对职工的形势任务宣传教育,提高职工综合素质工会是职工的群众组织,是党组织联系职工的桥梁。今年,集团工会委员会紧紧围绕集团中心工作,根据国家经济发展建设放缓,调结构、转方式和经济转型升级任务艰巨,经济下行压力增大的总体形势,认真开展形势任务教育,配合集团党委,有目的、有计划、有针对性地组织全体职工学习政治理论,提高思想政治素质,创新理论学习形式,通过学习辅导、心得交流等,扎扎实实增强了理论学习的效果。职工的理论水平和政策水平达到了一个新的高度,对集团的长远发展有了高层次的认识。通过学习引导,职工们全身心的投身于集团的发展和创新之中,职工的精神面貌饱满,工作劲头旺盛,年初制定的工作目标在职工们的辛勤努力下正如期实现。职工们积极参政议政,热情饱满的为集团的改革、发展、稳定献计献策。

40. 四、积累经验及时总结,稳扎稳打注重实效

41. 二、注重师资建设、强化内部管理

42. 二、开展园区“安全生产月”活动情况

43. 在银行工作,风险的防范永远是放在第一位,因此,认真执行和遵守各项规章制度就显得格外重要,这也是责任心的体现。作为柜员,我严格按照建行有关的规章制度进行工作。无论是业务的办理过程,还是图章、凭证使用保管,都严格按照要求执行。长此以往,我自觉养成了认真谨慎的工作作风,尽可能的将工作中的.风险降低。

44. 推进女职工权益保护专项集体合同在企业特别是在非公有制企业签订的情况;女职工专项集体合同规范、完善、履约情况。

45. 二、教师活动较少,参与活动面还不广。今后在经费的许可下,多组织教师乐于参与的活动,让教师积极参与,把工会活动搞得有声有色,让工会真正成为全体教职工最温暖的家。

46. 一、高度重视、周密部署

47. 一是看大病有保障、上好学不再艰难成为群众新的诉求。95%的农户参加了新型农村合作医疗,但因大病致贫现象严重,部分农民“小病拖,大病忍”。全县203个村卫生室条件十分落后。城乡教育资源不均衡,60%的农民家长希望孩子能够享受更好的教育资源;非义务教育阶段仍然需要大量资金,培养一名大学生需借债2万元以上,农村家庭承担的压力很大。二是“三留守”问题成为一个新的社会问题。全县有8。5万人外出务工,农村留守儿童、留守妇女、留守老人多,约25%的家庭有“三留”人群。留守儿童普遍失去父母关爱,教育监管不到位;留守妇女劳动强度大,精神负担重,缺乏安全感;留守老人家庭负担重,经济状况差,疾病困扰多。

48. 施工单位在安排施工单位进行施工的过程中,我们积极配合施工单位,及时沟通施工单位施工人员、设计单位、监理单位、施工单位相关人员、设备进场,确保施工质量,保证施工安全。