在瞬息万变的社会中，高效执行与成果导向已成为企业发展的核心驱动力。本文将围绕“社会干事工作计划：高效执行，成果导向”这一主题，探讨如何通过科学的计划与执行策略，提升工作效率，实现组织目标。

1. 要求社员热爱歌唱艺术，具有一定艺术修养，能按要求完成训练和演出任务。

2. 为了切实搞好我院学风，学习部将与学院教务处进一步加强联系，做好教学信息反馈工作，同时对在上学年为教学信息联络中心辛苦工作表现出来的优秀分子进行表彰。以充分调动大家学习的积极性，为大家营造一个良好的学习氛围。

3. 4月11日——4月12日 公布结果，颁发奖状

4. 整理各社团资料，使其完善，完善社团联规章制度。

5. 活动方式：围绕这个节日，由教师搜集材料，更深的了解节日的由来、

6. 充分发挥主观能动性，发挥想象力和创新力，积极策划艺术团的'全部活动。

7. 此项游戏中共设五关，按院系分组，每组八人，分别完成五关的内容。由两组同时比赛。若某一关失败，则从头开始，用时最少的`院系获胜。

8. 待定

9. 此时接近期末，协会各项工作也基本结束，此时主要是进行本学年工作总结及下任负责人的选拔工作。同时根据我院是否搬校区，如果不搬，则策划李渡校区分会建设。

10. 加强管理：加强对协会组织机构的管理，提高组织机构的工作效率，使协会的各项活动能够快速、高效地开展。

11. 做好今年的工作计划。

12. 四、计划招收人数：

13. 活动方式：为了使社团的学生饱满地汲取知识，可以自主进行辅导，让学生在课余时间想一想、做一做，提高学生听、说、读、写的技能。

14. 新老社员交流，召开一次大型的社团内部会议，主要是相互了解相互认识，为以后的工作做好铺垫。

15. 如果做一名合格的队干部。

16. 一、认真完成本职工作

17. 提高社团联办公中心的学生干部综合素质，打造一支战斗力强，业务精通，有组织，有纪律的学生队伍。

18. 3 、通讯录制作及值班安排

19. 三、提高个人素质

20. 三、报名时间：

21. 二、开展丰富多彩的校园活动

22. （二）策划中的活动

23. 招新计划：招一批具有篮球基础的新队员，主要针对山东经济学院法学院11级新生，主要人员限于11级喜欢并有一定基础的男生。

24. 友谊篮球赛奖状：一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名、优秀奖8名，共计54元

25. 5月份，一年一度的校运动会要拉开帷幕。

26. 主要职能：

27. 三、比赛：

28. 指定内部管理办法，并严格实施。

29. (一)长线活动

30. 组建队伍:维持原管理模式，以现有管理层为基础，针对各部门情况，制定相应聘请计划。

31. （3）建立文秘规范，加强干部业务培训。让干部们熟练掌握常用公文写作规范。定期进行新干业务培训活动，营造良好的业务技能学习氛围。

32. 参加培训的队干要带笔记本。

33. 三、素质拓展训练

34. 积极配合体育部干事做好各项有关篮球方面的工作，扩展法学院篮球社在学校的影响力，打出法学院篮球自己的风格。

35. 欣赏课：观摩演出、欣赏优秀合唱作品及音乐作品。

36. 坚持马列主义为基本理论，以服务学生素质拓展、服务校园文化繁荣为目标，以实现服务青年，服务大局，促进学生成才发展，促进西部发展为行动指南，以打造精品社团为重点，兼顾其他学生社团，一手抓社团活动开展，一手抓社团规范建设，将一个体系化，规范化，品牌化，网络化的社联推向新的发展阶段，最终达到服务学生第二课堂的目的。

37. （4）赛后清点物资并进行登记，对本次活动进行总结。

38. （2）物品的外借按规定程序进行，作好财务借用登记，保证财务借还信息明细，确实可查。对各部门的财务借用要统一协调安排。

39. 准备工作：借教室、椅子，邀请嘉宾老师和同学等。

40. 提高与其他干部的合作能力。

41. 基于办公室工作的特殊性质，要求部门成员必须有较高的思想觉悟、负责的工作态度以及良好的组织协调能力。因此，在本学期，办公室决定进一步加强队伍建设，努力建立一个团结向上、认真负责的高素质团队。具体安排如下：

42. 规则：由一名选手大象鼻子转三圈后保持三个气球不落地便结束比赛；

43. 一、参加对象：

44. 举办一次交际知识竞赛，主要是以问答和考试的形式。

45. 第九周周二、三、四下午2：30——

46. （2）做好会议的筹备和人员的协调工作

47. （2）时间： 20xx年4月10日

48. 具体内容：

49. （1）地点：大学生活动中心