——开启新时代教育之声

1. 二、卫生方面。

2. 第二个是学习习惯养成问题，我常说，一个学校最大的事是教育孩子，一个家庭最重要的事同样也是教育孩子。而往往我们当中有很多家长认为，孩子上了学，吃穿问题由家长解决，而教育问题全部由教师去管。这种观点是不对的，你想想，同样一个教师在同样一个班级上课，为什么有的学生学习成绩好，而有的学生学习成绩差一些呢?这其中关键在于家庭教育。好孩子自己知道学的自当别论，现在多数孩子学习上被动，有些家长以自己文化底子不够，或忙没时间为由放松对孩子学习的督促，使孩子觉的你不关心他的学习，学不学你也不管，使孩子从不认真写作业开始、到不写作业、到不学习。家长该怎么做这就不用多说了。

3. 要求每位同学仪容仪表要整洁，在校期间一律穿全套校服，包括考试期间也要出安全套校服，男生不准留长发，女生不准佩戴首饰、不准烫发、染发。

4. 同志们，在春节即将来临之际，我谨代表领导班子向大家拜个早年!并通过你们向你们的家人表示节日的问候和美好的祝福。

5. 新的一年里，我们将面对更多的困难与风险，当然，也是更大的挑战与机遇。西安市场也将在20xx年全面开展，这将为公司的发展带来更多市场机会。所以我们要继续尽一切努力，抓住机遇，接受挑战。

6. 课堂：政教处，班主任，任课老师坚持查人，课堂监督员记载，政教处班主任结合教育，通知家长。

7. 谢谢大家!

8. 外出安全：周末不要私自外出，不在外留宿，不在施工场地、危险地段逗留、玩耍。不私自下河、到水库游泳，以防溺水事件的发生。

9. 就是要做到勤勉尽职，扎扎实实履行好工作职责。具体要做到“三个有”：一是有方。改进工作方式，善于从复杂的局面中寻找措施对策；遵循事物发展规律，结合实际解决问题。二是有效。大力弘扬真抓实干、雷厉风行的工作作风。对于上级交办的工作任务，认真贯彻落实，注重工作效果，不说空话，不唱高调，对组织负责，对群众负责。三是有为。珍惜组织给予的机会，以全新的姿态，全新的面貌，认真履行职责，做到高效尽职、有所作为。

10. 我相信，脚踏实地山让路，持之以恒海可移。愿我们意气风发、斗志昂扬的一中人以本次年会为契机，以执行力为以后工作的主导思想，以细节管理为工作的基本方法，扬长避短，策马扬鞭，与时俱进，谱写一中教育集团崭新的篇章。

11. 自觉维护校园的卫生，养成良好的卫生习惯，不乱扔垃圾，不乱涂乱画，不践踏草坪，不攀折树枝，爱护公共设施，特别是请老师同学们都要爱护并合理的使用教室内白板设备，请各班班主任安排专人管理保管好钥匙，做好白板的开和锁，同时要求各位老师同学要必须拿学校专门配发的`笔在白板上书写，决不允许拿其他笔在白板上乱写乱画，更不允许拿锐器在电视屏幕、白板上刻画。

12. 食堂：政教处袁星南，监控，学生干部形成习惯。

13. 学风:：早读，自主学习课、午静自觉化，成绩可喜。

14. 三、以勤为本，修业为上

15. 今天，我很荣幸能够在这里与大家分享我的一些思考和体会。作为一名青年干部，我深知自身肩负着时代赋予的重任，也深感使命光荣、责任重大。在此，我想与大家分享几点自己的感悟和体会。

16. 首先，我要向大家强调的是艰苦奋斗，开源节流不是对前几年工作的否定。在某些人的眼睛里世界上的颜色只有黑与白，某些人面对别人就某点问题的批判就想象为对自己的全盘否定，这是不懂辨证关系的，是情绪化、头脑简单化的表现。

17. 大家好！

18. 我校在学生管理上可以说是严管狠抓，要想学校教好学生，管好学生，也有很多方面需要家长的配合，下面我就说一下需要家长重视并配合的几个细节问题。

19. 三、纪律方面。

20. 二、以人为本，修和为上

21. 校园礼仪。上下楼梯我们要靠右行走，不推推搡搡，嬉戏打闹，见到老师要主动问好。

22. 一、以德为本，修身为上

23. 课堂上的礼仪。同学们在课堂上的表现，都将直接影响到自身的学习，而且对科任老师和身边的同学也有一定的影响，不仅如此，他还关系到一个班级的荣誉和凝聚力，体现着一个班级的班风和班貌。

24. 律回春晖渐，万象始更新。在20xx年新春即将到来之际，我谨代表XXXX财税咨询有限公司全体员工向前来捧场的各位新老客户致以忠心的感谢及新年的祝贺！回顾过去的20xx年，XXXX财税咨询有限公司在全体员工的共同努力下，公司各方面工作均取得了不错的成绩。公司整体运营状况呈良好的态势，获得了健康、稳步、持续的发展，这是全体公司员工共同努力的成果。在此，我谨代表XXXX财税咨询有限公司向全体员工表示由衷的感谢。

25. 卫生：每周坚持星级寝室评比，星级寝室及文明寝室评比，给予奖励、卫生知识讲座，每天一小扫，每周一大扫，按日及时检查，及时公示。专人打扫卫生

26. 寄宿生要按时归宿，严禁在外留宿，有特殊情况的需先到班主任和宿舍老师请假，方可离开校园。外宿生放学后要及时离校回家，不在校门口围堵逗留。

27. 卫生：多次检查给予肯定，随时校园环境干净、亮丽，尤其是女寝卫生。

28. 安全：七八年级无一例打架事件，教育，班会，板报，入学教育，讲座(法制，交通，消防，管制刀具收缴行动，禁毒，等途径，演练，隐患排查整改，巡逻值班政教处，门卫，行政值日，安全巡逻队。两周一例会培训，发现问题改进工作。

29. 相信在座的每一位同事都感受到了20XX年的《销售政策》、《考核政策》、《管理制度》与历年的政策相比有了若干改变，前几个月发生的一些事情也会让在座的某些同事感到不快。是的，好像有变化，变化的多，变化的快。变化的让很多人感觉不爽。确实改革需要改变一个人的思维惯性，需要改变多年的行为习惯。而改变一个人的习惯确实是一个痛苦的过程，其实我本人也不喜欢改变，所以我非常理解因为改变带来的抵触、质疑、猜测、反感，从改变到习惯毕竟需要一个过程。

30. 同时，我们也在逐渐建立起属于自己的独特企业管理文化、企业价值观，使公司品牌及公司形象得到更大提升。

31. 我今天讲话的目的不是奢望改变你们每一个人，我仅仅是希望你们能够理解政策的每一处改变、管理细节每一处改变的深层次原因。

32. 就是按照科学发展观和建设和谐社会的要求，推进和谐分局建设。具体要做到“三个维护”。一是维护党委权威。维护班子团结，从分局发展的大局出发，协助局长抓好工作。认真贯彻落实党的路线、方针、政策，自觉服从党委领导，保证党委的决策不折不扣地贯彻执行。二是维护分局发展的良好局面。珍惜分局的每一项成果、每一项荣誉，珍惜与大家共事创业的宝贵缘分，珍惜当前分局来之不易的大好局面。摆正角色，顾全大局，按照“三新”要求，努力营造推进分局发展、工作和文化建设的“三种良好氛围”。三是维护干部职工的整体利益。坚持立党为公、执政为民，把维护好广大职工群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。坚持群众路线，倾听群众呼声，理解群众疾苦，关心群众生活，积极帮助群众解决实际问题，为群众多办实事，多办好事。

33. 在座的每一位营同仁都要清醒意识到改革已经开始发生，并正在发生，改革进程可能会有微调但是总体趋势不可逆转。某些同事不要有侥幸心理，抱着看一看，等一等的观望态度，这样你就会掉队、甚至会被淘汰。

34. 交通安全：骑自行车的同学进入校门后，要下车将自行车推放到指定位置，不准在校园内骑车，在上下学路上骑车、走路都要靠右行，过马路要左右看，走斑马线，不在马路上玩耍、奔跑、戏闹，不乘坐无营运证的车辆。同时，为了同学们自身的安全，学校坚决杜绝骑电动车上学，不准在学校门口停放自行车，一律要推放到学校内指定的位置。

35. 这次任职不仅是对我的一种认同与接受，更是对我的一份希望和重托。让我有更多的机会，为分局服务，为事业添彩。我将把今天作为一个新的起点，以新的姿态、新的境界，尽快进入新的角色，以良好业绩，回报领导和同事们的重托与期望。在此，我作三方面的表态：

36. 要求学校内学生一律不准带手机，一经发现当场没收，并记大过一次，手机由班主任保存，待毕业后领取。

37. 青年干部要主动作为，体现在“作”。青年干部有干劲、有闯劲，但是缺乏工作经验。所以，我们要做到“三勤”：眼勤、手勤、脑勤。眼勤就是要做到眼中有活，发挥主观能动性，多为民解困，为领导解忧。手勤就是要多做事，会做事，做好事。我所负责的民政工作十分繁杂，所以更要做到事前有计划、事后有总结，有轻重缓急地完成各项任务。脑勤就是要多学习总结，提高自己的业务水平和理论素养，以便于更好的开展工作，也为自己将来能在更大的舞台最好准备。

38. 谢谢大家！在此我隆重地给大家鞠个躬。

39. 大家晚上好!

40. 总之，我相信20xx年，在我们全体员工的共同努力下，一定会以开拓创新、与时俱进的精神面貌，在新的一年里以新的姿态、新的步伐谱写出新的篇章！

41. 首先，青年干部要有坚定的理想信念。作为新时代的青年干部，我们必须坚定理想信念，始终坚守对党忠诚的政治品格。我们要深入学习党的理论和路线方针政策，不断提高政治觉悟和政治能力，确保在思想上、政治上、行动上始终与党中央保持高度一致。只有这样，我们才能在新时代的.征程中，始终保持正确的政治方向，为党和人民的事业贡献自己的力量。

42. 刚才会上宣布了党委关于我任职的决定，在此我首先衷心感谢党委的信任和关心，感谢各位领导的器重和厚爱，感谢干部职工对我的信任和支持！