河南省首批机关事业单位养老保险舆情监控已完成，如何持续保障养老权益成为关键议题。当前，河南省已实施机关事业单位养老保险体制改革，通过建立统一的养老保险体系，实现了与企业职工养老保险制度的有效衔接。首批参保登记正在进行，涉及全省各级机关事业单位在职及退休人员。

为确保制度长期稳定运行，河南省需进一步完善相关政策措施。应加强政策的宣传和解读，确保机关事业单位工作人员充分了解新制度的内容和操作流程。应建立健全养老金调整机制，根据经济发展水平、物价指数等因素，适时调整养老金标准，保障老年人的实际生活水平。

此外，应大力发展老龄事业，制定切实管用、操作性强的新《条例》。《条例》应明确老年人的权益保障，加强老年服务设施建设，整合调动社会各方资源，落实老年人优待政策。同时，应构建居家社区机构相协调、医养康养相结合的养老服务体系，满足老年人多样化的养老需求。

河南省还需关注养老金基金的可持续性。通过优化基金投资运营，提高基金收益率，确保养老金的长期稳定支付。此外，应加强对流动就业人员跨省转移接续养老保险关系的管理，确保参保人员的权益不受影响。

最后，应加强对机关事业单位养老保险经办管理服务的标准化规范化便利化建设，提高经办工作效率，切实保障参保人员的权益。通过这些措施，河南省能够持续保障养老权益，实现养老保险制度的长期稳定运行。