在波澜壮阔的应急救援事业中，他们，一群默默奉献的消防员，谱写了一曲曲生命的赞歌。

1. 重视信息，结合本游泳池实际情况，不断改进游泳池的安全工作，使之提高游泳池的安全系数;

2. 250的比例》消毒的抹布擦拭，确保无灰尘及霉变

3. 客用物品毛巾和衣服送洗衣房清洗消毒，保证一客一换，一客一消毒。放物品的架子要随时保持干净，勤擦并定期用消毒水消毒。同时保证卫生间内提供给宾客的物品整洁完好，巾类要干爽、清洁、无污渍，且每隔2小时卫生间喷洒来苏水或消毒谁确保无异味。

4. 建立卫生检查制度，定期对游泳池及周边环境进行卫生检查，及时发现问题并解决。

5. 洗手池、浴缸每天必须用消毒水和酒精浸泡过的抹布进行两次以上的擦拭，对于墙壁、台面、玻璃、屏风要勤擦，时刻保持干净。做完后将所有的抹布集中送细衣房清洗消毒。

6. 我们始终坚持以客户为中心的服务理念，不断提升客户服务水平。通过培训员工，提高他们的专业素养和服务意识，确保为游客提供热情、周到的服务。同时，我们注重收集游客的反馈意见，及时改进服务中的不足之处。

7. 安全无事故是让协会最为欣慰之事。

8. 在过去的一年里，我负责了游泳池的日常运营和管理工作。本游泳池位于市中心的某个大型社区内，面向社区居民及周边人群开放。我们的目标是提供一个安全、卫生、舒适的游泳环境，同时确保游泳池的设施得到妥善维护，为使用者提供优质的服务体验。

9. 区域内每隔1小时喷酒来苏水消毒液，保持室内空气清新无异味，地面保持干净垃圾桶内每隔1小时喷洒来苏水及消毒水清毒。

10. 设施维护

11. 开展游泳培训、比赛等活动，丰富使用者的业余生活，提升游泳池的吸引力。

12. 虽然我们在游泳池管理工作中取得了一定的成绩，但仍存在一些问题和不足。例如，部分游客对水质的要求较高，我们需要在保证水质安全的基础上，进一步提升水质的舒适度。此外，在应急处理方面，我们还需要加强员工对突发事件的应对能力，提高应急处理的效率和质量。

13. 定期对游泳池进行清洁和消毒，确保水质清洁、无异味。

14. 协会还未形成一套严格透明的管理办法。由于2011协会仍处于初创阶段，认识不足、制度规范较少，导致了一些不和谐的现象产生，个别同志在钱物管理上不公开透明，或多或少影响了协会内部的团结。

15. 成果：游泳池的设施状况良好，未出现因设施故障导致的停运情况。

16. 二、运营管理与维护工作

17. 根据《社会团体登记管理条例》和《民办非企业单位登记管理暂行条例》，按照县局的安排，我协会做了大量的工作，并严格按照条例选举出协会ZX，副ZX，秘书长，委员等，建立健全了协会各项管理制度，今后我们将每年的选举作为工作的重点，使其对协会各负责人能有更大的约束力和鞭策力，达到能更好的为协会服务的目的。

18. 在游泳池周边设置明显的安全警示标识，提醒使用者注意安全。

19. 具有不怕脏，不怕累，不推卸，不拖延，不随意终止的“五不精神”;

20. 20xx年在县体育局的大力推举和关心下，在各参赛选手的汗水挥洒下，协会参加了永川公开水域游泳赛、永川农民运动会水上项目、永川自行车比赛、巫溪红池坝自行车比赛、XX职工环城自行车赛、长寿铁人三项赛等赛事，都取得了较满意的团体及个人成绩。

21. 制订各类事故预案，编制好突发事故抡救网络体系;

22. 负责游泳安全宣传。

23. 四、客户服务与活动策划

24. 保证浴区内空气新鲜，无异味，客少时打开更衣室门进行通风2小时左右，客多时应让工程部打开排风，以排湿气，勤喷来苏水保证无异味。

25. 六、存在的主要问题

26. 三、安全管理与应急处理

27. 水池边上的大理石岩，每隔二小时用消毒水浸泡过的抹布统一擦拭一遍，保证卫生标准。

28. 确定协会发展方向，实行协会会员制，尽早结束不伦不类的管理机制。

29. 八、协会的工作

30. 定期对游泳池的设施进行维护和保养，如更换滤芯、检修水泵等，确保设施的正常运行。

31. 服务质量提升

32. 提升员工服务意识，加强对员工的培训和考核，确保他们能够提供优质的服务。

33. 安全是我们工作的重中之重。我们制定了详细的安全管理制度，明确了各项安全规定和操作流程。通过加强员工的安全培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。同时，我们配备了专业的救生设备和监控设施，加强了对游泳池的巡逻和监控，确保在紧急情况下能够迅速响应和处理。

34. 20xx年协会共举办横渡长江活动六次，以及户外野餐，圣诞接力、迎新年茶话会等活动。协会对外进行了适当交流、协会还开展了对保护母亲河、如清除外滩垃圾等有益的活动。每次参与人数基本都在60人以上。

35. 在设施维护方面，我们建立了完善的设施维护体系，定期对游泳池的硬件设施进行检查和维修。无论是池壁的`清洁、过滤设备的维护，还是照明设施的检修，我们都力求做到细致入微，确保设施的正常运行和游客的安全。

36. 积极团结和带领协会会员开展系列的健康有益活动，让协会更加生机勃勃（具体的活动安排，协会将尽快以书面形式上报体育局）。

37. 随着气温的逐渐升高，游泳池成为了人们休闲娱乐的重要场所。在过去的一段时间里，我们团队致力于游泳池的日常运营、安全管理以及客户服务等方面的工作，取得了一定的成绩。本总结旨在回顾过去的工作，总结经验教训，为今后的工作提供借鉴和改进方向。

38. 一、严格落实《条例》，健全协会组织

39. 感谢主管部门--县体育局有力的领导和支持，得以让XX游泳协会生存下来；

40. 20xx年协会在上年的基础上，来参加协会活动和到长江游泳的爱好者明显增多，游泳的技术水平也在几位水平较高的同志的鼓励和带动下有了相对提高。协会在召集人员，扩大协会影响力、安全方面都做了大量的工作，充分发挥了协会的指导功能，使体育健身更加贴近市民，提高了群众参与健身的'积极兴趣。

41. 值岗时不接电话，不会亲友，不兼任游泳教练，不擅自离岗(换岗)、串岗，不做有碍于救生观察质量的一切其它工作;

42. 每周进行两次换水，在换水的同时用消毒水将池底及四周彻底地刷洗一遍，保证绝对干净，无杂务及沉淀物之后方可进行换水。

43. 子指甲刀每天必须用消毒酒精擦拭一遍，随时都在消毒柜内消毒，梳妆台的浴巾随时更换。

44. 湿蒸房每日用水随时冲洗，确保无沐浴液，盐迹，并用抹布擦干净，确保无异味，座位下面勤打扫，保证无黄迹，地胶每隔三天用消毒水浸泡消毒一次。干蒸房的'四周墙壁画柜保证无盐迹，水迹，确保菠萝新鲜，在人多时适当浇一些啤酒去味杀菌。水槽每天用洗洁露刷洗两次，保证无沉淀物达到光亮同时要盛满水。坐板要干净卫生，其上面的毛巾要铺放整齐，随脏随换，且每天用84消毒，将坐板擦拭。

45. 在经费及其困难的情况下，县体育局还拨出专款为协会修建外滩更衣室，让会员感受到了县体育局的深切关怀及浓浓温暖，协会已制订了更衣室的管理办法，将认真做好更衣间的卫生及后续的维护工作。

46. (一)救生员的工作职责;

47. 负责救护物品的保管、使用。

48. 负责对游泳人员进行管理（如跳水、打闹、卫生等）。

49. 检查和督促救生员遵守游泳池的各行规章制度;

50. 尽管我们在游泳池管理工作中取得了一定的成绩，但仍存在一些问题和不足。例如，部分使用者对游泳池的开放时间表示不满，认为开放时间不够灵活；此外，我们在处理一些突发事件时，应变能力还有待提高。

51. 三、问题与改进

52. 值岗时精神饱满，仪表端正，穿着救生协会统一制作的救生服装。

53. 设立投诉处理机制，对使用者的投诉进行及时回应和处理，不断提升服务质量。

54. 协会资金不足。由于协会没有固定的经费来源，每次都是靠赞助或者协会会员实行AA制才能举办各项活动，这样对协会开展活动的稳定性是很不利的，严重影响了协会的良好发展和会员的凝聚力。

55. 在应急处理方面，我们建立了完善的应急预案和演练机制。通过定期组织应急演练，提高员工在紧急情况下的应变能力和协作水平。同时，我们加强与相关部门的沟通和协作，确保在发生突发事件时能够及时有效地进行处置。

56. 完成领导安排的临时性工作。

57. 每日白晚班对地沟盖的正反面进行两次彻底刷洗保证无污渍，地沟内要及时冲洗，保证无杂物异味，并且地沟内要每隔2小时喷消毒水进行消毒。

58. 成果：全年未发生任何安全事故，使用者对游泳池的安全管理表示满意。

59. (二)救生组长的工作职责;