1. 心理健康讲座/工作坊

2. 本学期，我社积极开展了多姿多彩的社团活动，并协助学校和其他社团拍摄活动照片，完成了大部分的目标与计划。内容丰富、形式多样、题材新颖，受到观看老师和同学的一致好评。摄影展的成功举办体现了我社在学校大型活动的组织能力上有了突飞猛进的'提高。

3. 健康关怀月

4. 摄影看似简单，只是对客观事物的瞬间再现，但却饱含了一个摄影者的主观意图、精神提炼和对社会、人类的思考。因此对摄影者来说，自身素质是第一重要的，这其中包括了科学技能、人文素质、艺术品味，而首当其冲的是自身的人性素质。人品不佳的摄影者，他怎么能表现出人性的`真谛，正确的人生价值取向，怎么能拍出那种大气豪放的天地之美，其次我想摄影者的人文素质很重要，学问艺术都能融会贯通的，面对同一个背景，有的人看到了它的面，有的人却看到了它的内涵，那么照片所带给别人的则不仅仅是一幅简单的事物，而是有着生命、有着思考，有着开始和结局的故事，摄影要捕捉生活的新颖，要发掘事物的深刻，要拍出生命的感动。要达到这个层次，我想必须要有深厚的人文修养和生活历练为基础，才可以使镜头在对准目标的一刹那，达到思想的最后升华。

5. 每次活动时长约为半天至一天。

6. 二、活动期间：

7. 二、不足

8. 时光如剑，一学期的光阴在摄影社成长中见证了一学期摄影的发展。本学年摄影社在各级领导的指导和支持下以及本社所有社员的共同努力下，取得了圆满的结束。回首我们取得了一些算不上辉煌，但是足以让我们社每个成员都感到欣慰的成绩，锻炼了社员的能力。社员们的摄影技术也得到了一定的提高，同时，摄影社的影响力也在不段的提高，现在将一学期的工作总结如下：

9. 经费预算与筹集：根据活动规模与内容，合理编制经费预算，通过公司拨款、职工众筹等方式筹集资金。

10. 我想在新的以年里，有新的风采，多多参加活动，好好的去锻炼自己，我相信在周会长以及各位学长学姐的带领下，会越来越好，摄影协会将更加的走向辉煌。

11. 才艺展示

12. 三、展望

13. 与其他社团交流较少。我们会加强与其他社团沟通与联系，提高社团各方面的能力。

14. 我社本学期共请到优秀讲师共1名举行摄影知识讲座，多次摄影讲座让同学们在紧张的学习之余，通过社团活动放松情绪，丰富自己的课余生活，提高了自己的艺术素养，增强了同学们对摄影的兴趣，同时也促进了同学们的全面发展。

15. 我们对上交的111份作品进行统一收集并整理，同时有幸邀请了摄影协会会长候选人邓漫青，摄影协会暗房部长李秀梅和前任记者站摄影部部长安棉城作为我们的专业评分小组。此次作品各具特色，淋漓尽致展现了校园生活的魅力，紧扣大赛主题，具有较高的水品，经评分小组评分后，我们依照规定将分数排名前18的作品进入了决赛。紧接着，我们将会对18份优秀作品进行大众评分环节。我们会将18优秀份作品在活动中心前展示给大众并接受投票。投票当天，吸引了络绎不绝的学生前往欣赏并投票，场面相当热闹，最终大众投票环节顺利完成。接下来，活动进入了最后的环节确定获奖名单。作品的最终结果我们将按评委分数（占70%）和大众投票（占30%）决定名次。经过统计后，最终评出了9份获奖名单，获奖情况如下：

16. 组长责任：

17. 组员责任：

18. 时间：活动结束后的第一个周末

19. 八、注意事项

20. 在新的一学期，摄影社将会以以往的不足为教训，积极开展切合本社宗旨的活动，相信在新的一学期，在各级领导的指导下，和全体社员的共同努力下，摄影社会成长得更好。

21. 三、活动目标

22. 在项目部一角设置书架，并购买书籍，项目部成员可随时借阅，旨在营造良好的学习、读书氛围，建设学习型项目部。

23. 在活动过程中多收集影像资料，做好宣传工作，做好活动总结。

24. 二、活动内容

25. 我们以短信和电话的方式通知各班的宣传委员领取活动方案并由他们负责在班里介绍本次活动的宗旨、时间、要求等细节及收集同学们的作品在规定时间上交。与此同时，我们向学院申请并在紫荆校道拉出宣传横幅。其次，我们利用由众顺文印服务部筹得的费用对摄影展板进行了装扮。

26. 三、摄影者要不断提高自身的综合素质

27. 二、活动主题

28. 一、回首

29. 三等奖：黄哲玲、陈大为、卢思婷最佳人气奖：阮琼婷最佳创作奖：孔文亮最佳风格特色奖：郑泽伟

30. 活动不断创新，如：摄影讲座、外拍这种形式的活动不仅调动了社员的积极性。

31. 关注特殊需求员工，提供必要的帮助和照顾。

32. 六、活动组织与保障

33. 职工小家所开展的.活动要积极向上，有益职工身心健康发展。具体开展以下活动：

34. 执行组：负责活动当天的现场布置、秩序维护、摄影摄像等。

35. 活动的宣传力度不够。

36. 一、组织机构

37. 职工健康食堂

38. 一等奖：阮琼婷二等奖：陈婷婷、洪俊

39. 增强团队凝聚力：通过集体活动，加深职工之间的了解与信任，促进团队合作。

40. “和谐小家，共筑梦想”

41. 确保活动安全，制定应急预案。

42. 本活动计划为期三个月，每月围绕不同主题开展系列活动，具体时间为每月的第一个周末。