1. 领导在与不在，企业照样良性运转。

2. 树立企业安全形象，促进安全文明生产。

3. 如果能使每个海尔人都愿意奉献自己的爱给海尔，那么还有什么力量能阻挡我们前进的步伐。

4. 态度决定行为，行为培养性格，性格决定命运。

5. 我想引用美国历史上唯一位连任四届总统的罗斯福的名言来回答你：“我们唯一害怕的只是我们自己”。

6. 管理有模式，无定式，这是管理的艺术性和科学性。

7. 消费者给予企业无任何企图的赞扬，有口皆碑，这就是美誉度。这种美誉度是无价的，是最可贵、最可靠的市场资源。

8. 坚持每天提高%，天工作水平就可以提升一倍。你们还知道是什么年企业文化宣传标语吗?

9. 自我提升，良性竞争。相互欣赏，相互支持。

10. 要给用户意想不到的惊喜。

11. 建一流企业、创百年品牌。

12. 培养优质素养，提高团队力量。

13. 企业文化培训有三个层次：企业文化精神，企业文化制度和企业文化物质

14. 核心竞争力是什么?我认为是在市场上可以嬴得用户忠诚度的能力。

15. 车间重地，安全第一。

16. 我们不是“居安思危”，而是“居危思进”。

17. 仓库重地、严禁烟火。

18. 乱丢乱吐，文明全无，人能百忍自无忧。

19. 团结一条心，石头变成金。

20. 盘活企业，首先盘活人。如果每个人的潜能发挥出来，每个人都是一个太平洋，都是一座喜马拉雅山，要多大有多大，要多深有多深，要多高有多高。

21. 力求一次做好，争取最大效益。

22. 预则立，不预则废;没有传奇的过程，却有传奇的结果。

23. 没有十全十美的产品，但有百分之百的服务。

24. 培育礼仪员工，创造文明团队。

25. 有记者问：“你在企业中应当是什么角色?”张瑞敏答：“第一，应是设计师;第二，应是牧师。”

26. 搞企业，如不能先谋几着棋，赢的可能性不大;“善奕者，谋势;不善奕者，谋子。”

27. 一小步、一小步地跑，才能有大的进步。

28. 生产管理高效率，安全生产排第一。

29. 生产一代，研制一代，构思一代。

30. 永远比对手快一步。

31. 思路决定出路、态度决定高度。

32. 领导者要有威信，必须言必行，行必果。

33. 成功者找方法，失败者找借口。

34. 我能在冬天的严酷环境中生存下来，可能我会在春天是最漂亮的。

35. 帆落船停帆鼓船进，企业以人为本，员工以厂为荣。计不在多，而在高。