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试用期测试工作总结合集,SEO优化版

面书号 2025-02-24 14:50 7


在数字化浪潮中,用户体验已成为企业竞争力的关键。本文将聚焦“试用期测试工作总结,SEO优化版”这一主题,深入探讨如何通过SEO优化提升试用期测试工作的效率和效果。

1. 记得初到公司的第一天,领导就将试制了两年多一直没有供货的产品;流水槽总成交给我,当时感觉这是一份很有压力而富有挑战的工作。虽然以前从事过冲压工艺及管理方面的工作,有一定的经验,但是面对的顾客不一样,要求也不一样,现在面对的是大众公司,各方面要求都要严格些。学习是取得一切进步的前提和基础。在这段时间里,白天忙于现场配合xx工程师及工装科解决流水槽调试及试装过程中存在的一些问题,晚间回家认真学习公司各相关文件、标准,并带着问题向同事们互相探讨、互相学习取长补短,具体做了如下工作;

2. 一、后流水槽总成xx试装工作

3. 来公司两个月,去xx公司现场x次。每次试装顾客都要提出不同的问题(大众倒三班)诸如;后流水槽总成表面波浪、凸凹、划痕等质量问题、与尾灯支架匹配间隙问题、激光焊接等等试装存在的缺陷,每次回来都要配合工装现场制定解决方案,并跟踪落实。然后再同xx公司产品工程师、现场工程师、车间管理人员协调下一轮试装等事宜。功夫不负有心人,在公司领导及相关人员的积极努力下,流水槽总成的试装工作已接近尾声,下一步就要进行ots工装样件提交了。

4. 二、编制各类技术文件几十种

5. 依据新产品开发程序,编制各类技术文件;如;控制计划、过程流程图、过程fmea、作业指导书、检验指导书、检具说明、平面布置等等。

6. 在与公司同行的互相交流中,发现我公司有些指导性文件版本中有不完善之处,并及时依据标准进行完善。如冲压下料卡中没有规定剪切毛刺公差等。

7. 三、设计工位器具二种

8. 根据流水槽零件形状不规则,而且是表面件;内表面质量要求高等特点,设计第一、二工序间带滑轮的转运车两种。

9. 四、焊接夹具改造

10. 后流水槽总成焊接夹具;流水槽(1k5809643/

11. 与支架(1k5863345)点焊时,支架摆放时是垂直位置,靠压弯部定位放不住,零件容易掉落。提建议将夹具适当位置加小磁铁固定。

12. 以上是我来公司两个月来所做的一些主要工作,还有一些如配合三坐标检测、检具检测、夹具调整等一些零散工作就不一一累述了。

13. 工作中虽然又积累了一些经验,相对于自身有了很大进步。尽管如此自认为同xx公司沟通较少,不利于新产品开发进度。在以后的工作中还需继续努力,不仅要学习更好的与人愉快的相处,而且在技术和项目管理上也要更进一步,同时以积极,热情,细致对待每一项工作,多角度的提高自己解决实际问题的能力,为企业创造更多的价值,让自己的人生更有意义。

14. 学习成果

15. 在试用期的前一段时间,我花费了很多时间来学习软件测试的基本知识和技能。通过阅读相关的书籍、博客和视频,并结合实践中的问题和疑惑,我逐渐掌握了软件测试的一些基本概念和方法。其中,一些比较重要的学习成果包括:

16. 测试用例设计:通过分析需求文档和设计文档,我学会了如何编写有效的测试用例,包括用例的编写、优先级的划分、覆盖率的计算等方面。【GsI8.COM 工作汇报网】

17. 缺陷管理:在试用期的第二个月,我开始接手公司的缺陷管理工作。通过使用Jira、Mantis等缺陷管理工具,我学会了如何有效地跟踪、分析、记录和解决缺陷。同时,我也注意到在实践中,及时反馈缺陷并跟踪处理进度是非常重要的。

18. 自动化测试:在试用期的最后一个月,我开始接触自动化测试方面的知识。通过使用Selenium、Appium等自动化测试工具,并结合Python等编程语言的知识,我学会了如何编写简单的自动化测试脚本,并使用Jenkins等工具实现了自动化测试的持续集成和持续部署。

19. 工作经验

20. 在试用期中,我主要参与了两个项目的测试工作,并担任了主要的测试人员。在这段时间里,我积累了一些宝贵的工作经验:

21. 注意与开发人员的沟通:在测试过程中,与开发人员的沟通必不可少。如果没有及时反馈缺陷或给出恰当的建议,会极大地影响项目的进度和质量。因此,我时刻保持着与开发人员的沟通,并积极寻求解决问题的方法。

22. 更好地利用工具:在测试工作中,使用好各种测试工具非常重要。例如在测试用例设计中,我学会了利用Mindmap等思维导图工具更好地进行测试用例的分类和规划。在自动化测试中,我使用了Robot Framework等关键字驱动测试工具,大大提高了自动化脚本编写的效率。

23. 关注细节和质量:软件测试工作中,注重细节和质量是非常重要的。在测试用例设计和缺陷管理中,我总是注重细节,尽可能地覆盖各种边界条件和异常情况。同时,在验收测试时,我遵循QA的标准,严格把控测试质量,确保项目的质量和客户的满意度。

24. 感悟与展望

25. 在试用期中,我不仅学到了很多实用的技能和方法,还感觉到了工作中的乐趣和挑战。通过参与测试工作,我更清楚地认识到软件测试对于项目的质量和客户的满意度的重要性,懂得了更加灵活和高效的测试方法。展望未来,我还需要继续加强自己的技能和知识储备,学会更多新的工具和方法,并不断提高自己的工作能力和质量意识,为公司的发展做出更大的贡献。

26. 我想谈谈我在测试厂的工作内容。在试用期间,我主要负责软件和硬件产品的功能测试。这涉及从产品需求文档中了解功能要求,设计测试计划,编写测试用例,执行测试,记录测试结果和缺陷报告等一系列工作。我参与了多个测试项目,包括手机应用程序、智能硬件设备和网络系统等。通过这些项目,我学习了如何根据不同产品的特点设计和执行测试,以确保产品的质量和稳定性。

27. 我想分享一些我在试用期间学到的重要技能。首先是沟通能力。作为一名测试员工,与开发人员、产品经理和其他团队成员的有效沟通至关重要。我学会了向他们提问,以了解产品的需求和功能细节,并能够清晰地传达测试结果和问题。其次是问题解决能力。在测试过程中,我经常遇到各种问题和异常情况。通过分析问题的原因和寻找解决方案,我学会了快速解决各种技术和功能性问题。我还提高了时间管理能力。测试工作通常有严格的时间限制和紧张的计划安排。通过合理规划和安排测试任务,我能够按时完成工作,提高了工作效率。

28. 试用期间最具挑战的部分之一是面对不断变化的需求和项目。在测试过程中,产品的需求往往会发生变化,测试要求也可能随之调整。这要求我具备灵活应对变化的能力。我学会了接受新的测试任务,并在短时间内适应新的需求和要求。这个过程中,我培养了快速学习和适应的能力。

29. 另一个挑战是测试过程中的压力和耐心。测试工作需要持续进行大量的重复测试和故障排查。这可能会让人感到枯燥和疲倦。但在我看来,这也是测试师需要具备的品质之一。我学会了在面对重复工作时保持耐心和专注,通过仔细观察每个细节,发现并解决问题。

30. 小编认为,我认为试用期间的工作经历对我来说是非常宝贵的。通过参与不同的测试项目,我扩展了自己的技能和知识,并提高了对测试工作的理解。它加深了我对软硬件产品质量的重要性的认识,并帮助我建立了良好的团队协作和沟通能力。在未来的工作中,我将继续努力学习和提高自己,为产品的质量和可靠性做出更大的贡献。

31. 通过这篇文章,我希望能够向其他人分享我的试用期工作总结和经验,并激励更多的人加入测试行业。测试工作虽然有挑战,但也是一项非常有意义和值得追求的职业。我相信,在不断的学习和实践中,我们每个人都能成为一名出色的测试员工,并为产品的品质和用户体验做出巨大贡献。

32. 6月25日起进入梦龙移通公司从事手机软件测试工程师一职,在不知不觉中已经经过了2个月的试用期。在这段时间里,我感悟颇多,虽然这并不是我的第一份工作,但是在此期间,我对于工作一贯谦虚谨慎、认真负责的工作态度,从来没有改变过。

33. 在本部门工作中,我一直严格要求自己,认真及时地完成领导布置的每一项任务,并虚心向同事学习,不断改正工作中的不足;配合各部门负责人落实及完成公司各项工作,

34. 在过去的2个月中,通过不断的学习和自我提高,已经适应了本职的工作,但对于一个初入公司的新人,要全面融入企业的方方面面,可能在一些问题的考虑上还不够全面,但我相信,通过公司领导及同事的悉心指导,我一定会在今后的工作中更好的提高自己的水平、素质,更好的完成本职工作。

35. 在今后的工作中,我要继续努力,克服自己的缺点,弥补不足,向白盒测试、内部代码测试方向了解,加强软件测试、计算机语言方面的知识,不断自我学习,力争成为学习型、创新型、实干型兼备的新世纪人才。

36. 通过面试,来到****公司工作,已经一个月过去了,我努力了解公司的文化、制度、相关本岗工作的各种信息,以便尽快的融入到公司大家庭。对我一个月来的工作总结如下:

37. 在工作初期,我从各渠道了解公司的发展情况;对公司的业务模式、组织架构、地域分布有了初步的了解;阅读了一些公司管理制度。对公司的发展前景充满信心,愿意更加坚实与公司共同成长。

38. 基础建设薄弱。设备相应的资产信息、应用权限、辅助安全、扩展应用。管理都较松散,缺乏整套切实可行的运维机制(当然这和公司之前无本岗位人才有关)。

39. 网络不足以支撑目前的公司应用规模,表现在:网络结构无规划、带宽不足、网络管理设备性能太低,这些因素导致公司网络不稳定,无法支撑发布IT应用服务。

40. 对于目前OA系统在测试准备阶段深切体会到一些问题:

41. (1)从整体看这套OA不符合目前公司的管理结构。即:我公司所选这款蝶OA系统金适合中小企业或者但组织架构企业,不适合我们目前的集团管理架构。在日后我们OA应用逐渐成熟和层次逐渐深化时就会暴漏出很多问题。如:与日后集团型其它系统数据对接、更深层次权限划定

42. (2)OA的模块选择不合理。对一般OA非常有用的模块没有购买,如:日程提醒、数字签名、移动应用。对我们目前现状没必要的模块又买了,如:邮件模块、办公用品管理。