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1. 人才短缺 困扰企业:随着企业对高端人才需求的增加,人才短缺问题日益凸显。尤其在国企,高端人才的招聘难度更大。例如,新能源行业主要集中在中国华东、华南地区,其中前50强企业中有一半来自华东地区,新能源行业人才在这些地区活跃。 此外,人才短缺还限制了企业在招聘、培训、激励等方面的投入,进而影响员工素质和工作效率,阻碍企业和行业长远发展。 例如,重庆泓域锦成等企业面临着行业人才短缺的困境。因此
查看更多 2025-04-01
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