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为了实现求职者 和企业 的精准信息匹配,招聘 网站可以从以下几个方面进行优化: 企业 在发布职位信息时,应提供详细、准确的职位描述和要求,包括技能、经验、学历等具体条件,以便系统更有效地进行匹配。同时,鼓励企业补充公司文化、发展前景等软性信息,帮助求职者全面了解职位。 招聘 网站应利用大数据和人工智能技术,对求职者的简历和企业的招聘需求进行分析,建立用户画像。通过分析求职者的行为数据
查看更多 2025-05-03
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